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国际学术文献综述第四期 [复制链接]

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来源:北大金融法研究中心

1.和平的文化基础:商业、法律、伦理和音乐如何为社会和谐筑基

原文:TimothyL.FortToddHaugh,CulturalFoundationsofPeace:HowBusiness,Law,Ethics,andMusicCanProvideInfrastructureforSocialHarmony,17BerkeleyBusinessLawJournal().

近年来,多起恐怖袭击的目标都与音乐和运动等文化商业活动有关。本文认为,这是因为社会、文化、商业、伦理、法律和政治互相影响,难以区分。但与此同时,既然文化和商业受到政治的深刻影响,它们反过来也可以影响政治,促进社会和谐。遵从法律和伦理的商业可以促进和平,音乐和其他文化产品可以促进符合伦理和法律的商业行为,因而音乐和艺术可以促进社会和谐,奠定和平的基石。

首先,商业可以促进和平。近年来的研究认为,自由贸易所提倡和依赖的诚实、守诺等原则既促进了商品流通,也促进了更紧密的区域关系和国际和平。第一,商业带动经济,增加就业,创造财富,消除贫困,从而减少暴力,促进和平;第二,商业可以促进法律的形成,并减少经济滞胀及其带来的腐败,进而减少暴力,促进和平;第三,优秀的公司对其所处的社区具有正面的外部性,可以促进社区和谐,而这些公司良好的内部秩序和符合价值观的行为也会促进外部的社区秩序。公司可以通过自己的努力来减少暴力,比如平等地雇佣不同的群体;公司也可以建立促进和平的外交政策,比如谷歌在阿拉伯之春时迅速上架了专门的应用以帮助抗议者交流,加速了穆巴拉克的倒台,保护了言论自由。近期的研究也指向音乐、体育和电影对和平的贡献。

其次,商业组织内部的运行机制也展现出促进和平的能力。法律等外部施加的规则形成了商业组织中的“硬性信任”(hardtrust),即通过违反这些规则的处罚机制来强制实现规则所要达到的目标。而当商业实践基于诚实、守诺和高质量生产等美德时,就会形成“真实信任”(realtrust),此时良好的伦理是通过良好的经济回报得以支撑的。实证研究表明,长期看来,具备真实信任的公司比硬性信任的公司更能盈利。硬性信任和真实信任的区别在于建立信任并遵守规则的动机不同,但都是为了某一目的而遵守规则。最具价值的信任模式是“最佳信任”(goodtrust),即遵守伦理完全是出于个人的价值观和实现自我的追求。同时,我们也天然具有在群体之中参与互动并表达我们的内在情操的冲动。但人类所能认知的群体数量天然受限,一般不能与超过4到6人同时交谈,不能与超过30人一起长期工作,也无法与超过人保持长久的联系。因此,在试图培养最佳信任模式时,公司需要把职工编入较小的群组以符合神经生物学。

如何培养最佳信任,音乐可以发挥一定作用。通常认为,音乐可以提升工作体验。但除此之外,音乐与最佳信任如何呈现直接相关。首先,在情感、伦理和音乐之间存在哲学上的联系。哲学家Kivy认为,古典音乐可以包含道德的洞见,可以促使人们以道德的方式行事,还可以完善人们的道德品质。哲学家Colbussen和Nielsen批评了这一观点。二人认为,Kivy没有证明听者和音乐之间的连接关系,并认为这种关系应该是解释性的。此外,连接听者和音乐的桥梁应当可以被实证和科学的证据做心理学、哲学和现象学上的解释。基于情感而产生,与音乐的关系。并且仅

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